Estatuto da empresa

Estatutos

§1
Nome, Sede, Duração, Ano Fiscal e Publicação
(1) A empresa opera sob o nome
European Breeders Trust AG
(2) Tem a sua sede estatutária em 87 480 Weitnau. O conselho de administração está autorizado a escolher uma sede administrativa diferente da sede estatutária dentro da República Federal da Alemanha.
(3) A sociedade é constituída por tempo indeterminado.
(4) O ano fiscal é de 01.01. a 31.12. de cada ano. O primeiro ano fiscal é um ano fiscal truncado, que começa com o registo da sociedade no registo comercial e termina a 31.12. do ano do registo.
(5) As publicações obrigatórias da sociedade são feitas exclusivamente no Diário Oficial Eletrônico Federal. As publicações voluntárias podem ser feitas no site da empresa.
§2
Objeto da Empresa
(1) O objeto da empresa é
- A promoção e melhoria da situação de compra e venda (acesso ao mercado) e da criação do Cavalo Árabe e dos serviços relacionados para os acionistas.
- A realização de leilões para a venda de Cavalos Árabes.
- A mediação entre compradores e vendedores de Cavalos Árabes.
- As negociações de compra de todos os bens necessários para a manutenção de cavalos para os acionistas.
- A organização e distribuição de direitos de cobrição (comercialização de garanhões comprados, direitos de cobrição comprados ou garanhões arrendados) em todo o mundo e suas negociações de preços.
- A organização de medidas de formação contínua para criadores de Cavalos Árabes nos países listados no §4 (2).
- A compra e venda de Cavalos Árabes, sem atividades de criação por parte da sociedade.
- A criação de condições ideais para a preparação e apresentação dos Cavalos Árabes em exposições de criação para os acionistas.
(2) A sociedade está autorizada a realizar todos os negócios e medidas que pareçam adequados para servir o objeto da empresa. Para este fim, pode estabelecer filiais, fundar outras empresas no país e no estrangeiro, gerir essas empresas de forma unificada ou limitar-se à gestão de participações. Pode transferir total ou parcialmente suas operações para empresas associadas.

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§3
Capital social, Ações
(1) O capital social da empresa é de
400.000,- EURO (quatrocentos mil euros)
e está dividido em 4000 ações nominativas
e está dividido em:
- 3040 ações ordinárias nominativas com direito a voto e
- 960 ações preferenciais nominativas sem direito a voto
As ações preferenciais são configuradas com uma preferência de lucro de acordo com o § 11 nº 1
deste estatuto.
(2) A forma dos certificados de ações e dos cupons de dividendos e de renovação
é determinada pelo conselho de administração. Não há direito à emissão individual de certificados de ações.
Podem ser emitidos certificados coletivos ou um certificado global e
um certificado múltiplo sobre várias ações de um acionista para todas as ações por ele
detidas.
(3) Uma transferência no registro de ações não ocorre nos últimos seis dias antes da
assembleia geral.
(4) O conselho de administração está autorizado, por um período de cinco anos a partir da inscrição da empresa no
registro comercial, com a aprovação do conselho fiscal, a aumentar o capital social
através da emissão de novas ações contra contribuições em dinheiro ou em espécie, uma ou mais vezes,
mas no total não mais do que 200.000,00 € em ações nominativas
(capital autorizado). O conselho de administração decide sobre a exclusão
do direito de subscrição com a aprovação do conselho fiscal. O conselho fiscal está
autorizado a alterar a redação do estatuto de acordo com a extensão do
aumento de capital a partir do capital autorizado. A emissão de
ações preferenciais dentro do quadro legal é expressamente permitida. Estas podem ser iguais às
ações preferenciais existentes, mas não podem precedê-las.
(5) Em um aumento de capital, a elegibilidade para dividendos das novas ações para o
ano fiscal em que o aumento de capital é realizado pode ser determinada de forma diferente do §60
parágrafo 2 AktG.
§4
Registro de ações, transferência de ações
Somente quem estiver registrado como tal no registro de ações é considerado proprietário de ações nominativas em relação à empresa. As ações nominativas só podem ser transferidas com o consentimento da
empresa (ações nominativas vinculadas). O consentimento é concedido pelo
conselho de administração por maioria simples. Deve ser concedido quando um acionista fizer uma
transferência para seu cônjuge ou descendentes legítimos. Na
transferência para outras pessoas, o consentimento só pode ser recusado por motivo importante.
Motivos importantes neste sentido são, em particular, quando

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(1) - através da aquisição, um acionista possuiria mais de 15% das ações nominativas ordinárias
seria.
(2) - o acionista não é cidadão de qualquer um dos seguintes países.
Portugal, Espanha, França, Andorra, Mônaco, Córsega, Malta, Itália, Suíça,
Áustria, Eslovênia, Croácia, Bósnia e Herzegovina, Montenegro, Sérvia, Kosovo
Albânia, Macedônia, Grécia, Turquia, Bulgária, Romênia, Moldávia
Hungria, Eslováquia, República Tcheca, Ucrânia, Bielorrússia, Polônia, Alemanha, Bélgica
Países Baixos, Reino Unido, Irlanda, Dinamarca, Suécia, Noruega
Finlândia, Lituânia, Letônia, Estônia, Liechtenstein, Luxemburgo, Islândia, San Marino
(3) - o acionista não pode comprovar ao conselho, no momento da aquisição das ações, qualquer ligação com o Cavalo Árabe (criador ativo de pelo menos 3 potros nos últimos 3 anos).
(4) - a participação total de um acionista não compreende pelo menos 25 ações ordinárias e/ou
preferenciais.
§5
Órgãos da Sociedade
Os órgãos da sociedade são:
1. O Conselho de Administração
2. O Conselho Fiscal
3. A Assembleia Geral
§6
Conselho de Administração/Representação
(1) O Conselho de Administração é composto por uma ou mais pessoas físicas. Somente pode
ser membro do conselho quem for cidadão de um dos países mencionados no § 4 (2). O número de
membros do conselho é determinado pelo Conselho Fiscal. Se houver vários membros no conselho
o Conselho Fiscal nomeia um presidente do conselho. Se apenas um membro do conselho
for nomeado, ele representa a sociedade sozinho.
(2) Os membros do conselho só podem ser nomeados em conformidade com as disposições do AktG.
O conselho representa a sociedade judicial e extrajudicialmente.
(3) Os membros do conselho devem ser nomeados, em princípio, por um período de três anos.
(4) Cada membro do conselho tem sempre o direito de representação individual. O Conselho Fiscal pode
determinar que alguns ou todos os membros do conselho só têm
direito de representação conjunta, seja com outros membros do conselho e/ou
procuradores. O Conselho Fiscal pode determinar que alguns ou todos

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Os membros do conselho estão isentos da proibição de representação múltipla do § 181 Alt. 2 BGB.
(5) O conselho de supervisão pode permitir aos membros do conselho serem diretores ou
membros do conselho de outra empresa ou de uma empresa associada (§ 15 AktG), à qual cada membro do conselho está, em princípio, sujeito. Não é necessário pagar uma remuneração por isso.
(6) Se o conselho for composto por várias pessoas, ele pode adotar um regulamento interno que, para ser eficaz, requer a aprovação (concordância posterior) do conselho de supervisão.
(7) No caso de o conselho ser composto por duas ou mais pessoas, aplica-se o seguinte à gestão: as decisões são tomadas por maioria simples dos membros presentes do conselho, a menos que a lei exija uma maioria maior. Se as decisões forem tomadas por maioria simples, em caso de empate, o voto do presidente decide, se um presidente for nomeado. As decisões também podem ser tomadas por procedimento escrito (telegrafia, fax, e-mail ou verbalmente).
(8) As remunerações do conselho são determinadas pelo conselho de supervisão no contrato de trabalho. Estas devem, assim como as remunerações do conselho de supervisão, depender essencialmente do rendimento da sociedade.
(9) As seguintes transações requerem a aprovação do conselho de supervisão para serem eficazes na relação interna:
a) Investimentos cujo valor individual exceda 25.000 €.
b) Fundação, aquisição ou alienação de estabelecimentos ou filiais.
c) Celebração de contratos empresariais ou de contratos que concedam, de alguma forma, uma participação no rendimento da empresa.
d) Empréstimos ou concessões de crédito financeiro, se o montante do crédito exceder 25.000 €.
e) Aquisição, alienação ou oneração de bens imóveis e direitos similares cujo valor individual exceda 25.000 €.
f) Celebração, alteração ou rescisão de contratos de locação, arrendamento ou licença, se a remuneração anual líquida exceder 10.000 €.
g) O conselho de supervisão pode ampliar, no regulamento interno do conselho, o alcance e o valor das transações que requerem aprovação.
§7
Conselho de Supervisão
(1) O conselho de supervisão é composto por sete membros. A assembleia geral pode decidir sobre um número diferente. Apenas pode ser membro do conselho de supervisão quem for cidadão de um dos países mencionados no § 4 (2).
(2) A eleição é feita para o período até ao final da assembleia geral que decide sobre a exoneração para o terceiro ano fiscal. Neste caso, o ano fiscal em

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dem die Wahl erfolgt, nicht mitgerechnet. A assembleia geral pode, na eleição,
decidir por um mandato mais curto.
(3) Simultaneamente com os membros ordinários do conselho fiscal, podem ser eleitos
substitutos para um ou mais membros do conselho fiscal. O membro substituto ingressa
no conselho fiscal se o membro do conselho fiscal, para o qual foi eleito como substituto,
deixar o conselho fiscal antes do término do mandato. O mandato do membro eleito
como substituto termina com o encerramento da próxima assembleia geral,
que ocorre após sua posse. Se na próxima assembleia geral não ocorrer uma eleição
substitutiva, o mandato é estendido até o final do mandato do
membro do conselho fiscal que saiu antecipadamente. As eleições substitutivas ocorrem
para o restante do mandato do membro que saiu.
(4) Cada membro do conselho fiscal pode renunciar ao seu cargo mesmo sem motivo
importante, mediante declaração por escrito ao conselho de administração. Deve-se
observar um prazo de aviso prévio de três meses. O direito de renúncia por motivo
importante permanece inalterado.
(5) Os membros do conselho fiscal podem ser destituídos de seu cargo antes do término
do mandato por uma resolução da assembleia geral aprovada por maioria simples do
capital social com direito a voto.
(6) Se um membro eleito pela assembleia geral deixar o conselho fiscal antes do término
do seu mandato, uma nova eleição deve ser realizada na próxima assembleia geral para
este cargo. O mandato do novo membro eleito é válido para o restante do mandato do
membro que saiu.
(7) O conselho fiscal elege, após a assembleia geral em que os membros do conselho
fiscal foram eleitos, em uma reunião realizada sem convocação especial, entre seus
membros, um presidente e um vice-presidente para o próximo mandato. Se o presidente
ou seu vice-presidente deixarem o cargo antes do tempo, o conselho fiscal deve realizar
imediatamente uma nova eleição para o restante do mandato do membro que saiu.
(8) As deliberações do conselho fiscal são realizadas em reuniões convocadas pelo
presidente com um prazo de dez dias entre o envio do convite e o dia da reunião. No
cálculo do prazo, o dia do envio do convite e o dia da reunião não são contados. O
presidente pode encurtar o prazo e convocar oralmente, por telefone, telégrafo, fax ou
e-mail, se nenhum membro do conselho fiscal se opuser a este procedimento.
(9) O conselho fiscal tem quórum se, na deliberação, participarem todos os membros,
caso o conselho fiscal seja composto por três membros, ou pelo menos três e pelo menos
metade dos membros, caso contrário. Um membro também participa da deliberação
mesmo que se abstenha de votar. Membros ausentes ou impedidos do conselho fiscal
podem participar da votação do conselho fiscal apresentando votos por escrito.
Para este fim, o membro ausente ou impedido do conselho fiscal deve autorizar uma
pessoa, que não precisa ser membro do conselho fiscal, para a reunião específica em
forma de texto (por escrito, e-mail ou fax). Não é possível a representação na votação.
Nos casos mencionados na frase 3 Voraussetzungen können Personen an Sitzungen des Aufsichtsrates

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teilnehmen, um formulierte Erklärungen und Anträge der abwesenden bzw.
verhinderten Aufsichtsratsmitglieder zu überreichen.
(10) Beschlüsse können, wenn alle Aufsichtsratsmitglieder mitstimmen und kein
Aufsichtsratsmitglied der Beschlussfassung widerspricht, auch mündlich,
fernmündlich, fernschriftlich, per Telefax oder E-Mail oder mittels anderer
elektronischer Medien gefasst werden. In jedem Fall ist über gefasste Beschlüsse
eine Niederschrift zu fertigen, die vom Leiter der jeweiligen Sitzung zu unterzeichnen
ist.
(11) Über die Verhandlungen und Beschlüsse des Aufsichtsrats sind Niederschriften
anzufertigen, die vom Vorsitzenden der Sitzung oder bei Abstimmungen außerhalb
von Sitzungen vom Leiter der Abstimmung zu unterzeichnen sind.
(12) Der Vorsitzende des Aufsichtsrates und, im Falle seiner Verhinderung dessen
Stellvertreter, sind ermächtigt, im Namen des Aufsichtsrates erforderliche
Willenserklärungen abzugeben. Er ist ständiger Vertreter des Aufsichtsrates
gegenüber Dritten sowie. gegenüber dem Vorstand.
(13) Der Aufsichtsrat kann nur aus seiner Mitte einen oder mehrere Ausschüsse gemäß §
107 Abs. 3 AktG bilden soweit dies gesetzlich zulässig ist.
(14) Der Aufsichtsrat soll für seine Tätigkeit eine Geschäftsordnung verabschieden. Diese
ist unabhängig von der Amtsdauer der Aufsichtsratsmietglieder so lange, bis vom
Aufsichtsrat eine neue Geschäftsordnung beschlossen wurde gültig.
§8
Vergütung des Aufsichtsrats
(1) Jedes Mitglied des Aufsichtsrats erhält eine durch die Hauptversammlung
festzulegende Vergütung für das abgelaufene Geschäftsjahr, abhängig von der
wirtschaftlichen Lage des Unternehmens. Der Vorstandsvorsitzende wird hierfür
einen Beschlussvorschlag der Hauptversammlung vorschlagen und den daraus
resultierenden Betrag in die Bilanz als Rückstellung einstellen. Die Vergütungen
können von Aufsichtsratsmitglied zu Aufsichtsratsmitglied unterschiedlich sein.
(2) Zusätzlich erhält jedes Mitglied des Aufsichtsrats jährlich einen fixen Betrag in Höhe
von 500 €. Der Vorsitzende erhält das Doppelte und sein Stellvertreter das
Eineinhalbfache.
(3) Ausscheidende oder neu gewählte Aufsichtsratsmitglieder erhalten nur den Teil der
vorstehenden Vergütung, welcher der Dauer ihrer Zugehörigkeit zum Aufsichtsrat in
dem betreffenden Geschäftsjahr entspricht. Diese gilt auch für ein Ersatzmitglied. Für
Mitglieder des Aufsichtsrats die in Deutschland steuerpflichtig sind wird, insoweit sie
dazu berechtigt sind, zusätzlich Umsatzsteuer bezahlt. Für Mitglieder des
Aufsichtsrats die in anderen Ländern steuerpflichtig sind gilt, dass eine zusätzliche
Zahlung von Umsatzsteuer nur möglich ist, wenn eine USt-Ident Nummer
vorgewiesen werden kann.
(4) Die Gesellschaft erstattet keinerlei bare Auslagen wie Fahrt oder andere
Transportkosten ebenso keine Übernachtungskosten und Spesen, diese sind in den
obigen Vergütungen enthalten.

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§9
Assembleia Geral
(1) A Assembleia Geral realiza-se, em princípio, na sede da empresa. No entanto, se o
Conselho de Supervisão decidir realizá-la noutro local, isso é possível dentro da
Alemanha num raio de 150 km da sede da empresa, bem como num local de bolsa
alemão ou num raio de 150 km em torno deste, ou em Paris, Milão, Mónaco ou num
raio de 150 km das cidades mencionadas.
(2) É convocada pelo Conselho de Administração com um prazo mínimo de 30 dias
entre o envio do convite e o dia da Assembleia Geral (§123 AktG)
(3) O convite pode ser enviado por carta registada, desde que todos os acionistas sejam
conhecidos pela empresa. Se for conhecido um endereço de e-mail dos acionistas,
a convocação também pode ser feita por e-mail. Caso contrário, a convocação é
feita por publicação no boletim eletrônico federal. O convite pode ser feito de forma
informal e sem prazo, se todos os acionistas participarem ou estiverem representados
na Assembleia Geral e nenhum acionista se opuser ao procedimento.
(4) As deliberações podem, na medida em que seja legalmente permitido e se todos os
acionistas concordarem e nenhum acionista se opuser à deliberação, ser tomadas
oralmente, por telefone, por escrito, por fax ou e-mail, ou por outros meios
eletrônicos. Em qualquer caso, deve ser redigida uma ata das deliberações tomadas
desta forma, que deve ser assinada pelo presidente da respetiva sessão.
(5) Um acionista pode ser representado na Assembleia Geral, especialmente para o
exercício do direito de voto, por um procurador por escrito, mas apenas se o
representante também for acionista ou uma pessoa obrigada ao sigilo profissional.
(6) Na Assembleia Geral, o presidente do Conselho de Supervisão preside. Em caso de
impedimento, os membros do Conselho de Supervisão eleitos pela Assembleia Geral
escolhem entre si, por maioria simples, o presidente. Se nenhum membro eleito pela
Assembleia Geral estiver presente ou disposto a assumir a presidência na Assembleia
Geral, o acionista mais velho em anos de vida abre a assembleia e permite que esta
eleja um presidente. O presidente da Assembleia Geral determina o modo de votação
e, na ausência de outra deliberação pela Assembleia Geral, a ordem em que a
discussão e a deliberação sobre os itens da agenda devem ocorrer.
(7) As deliberações da Assembleia Geral requerem a maioria simples dos votos
emitidos, a menos que a lei ou estes estatutos disponham de outra forma.
(8) As deliberações da Assembleia Geral sobre a dissolução da empresa, fusão com
outra empresa, alteração do objeto social, bem como sobre a transferência dos
ativos da empresa, requerem uma maioria de 75% do capital social total com direito
a voto da empresa.

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(9) A assembleia geral tem quórum quando 51% do capital social está representado
. Caso contrário, uma nova assembleia geral com a mesma ordem do dia deve ser convocada com um prazo de 30 dias. Esta será então
independente do número de votos representativos presentes em qualquer
caso com quórum. Isso deve ser indicado no convite.
(10) Uma assembleia geral extraordinária deve ser convocada quando, por lei
ou pelos estatutos, uma deliberação da assembleia geral é necessária
ou o bem-estar da empresa torna a convocação necessária. Além disso, uma
assembleia geral extraordinária deve ser convocada quando acionistas, cuja participação
sozinha ou em conjunto corresponda a pelo menos metade do capital social, o exijam
por escrito, indicando o propósito e os motivos.
(11) Para a participação e exercício do direito de voto dos acionistas nominais que estão
inscritos no registro de ações da empresa, é suficiente a inscrição para a
assembleia na empresa até o último dia do prazo de depósito.
(12) Cada ação emitida como ação ordinária concede um voto. O direito de voto
começa quando o depósito mínimo legal sobre a ação é realizado.
(13) As ações preferenciais concedem um voto apenas nos casos legalmente obrigatórios
. Se as ações preferenciais tiverem então direito de voto, aplica-se o parágrafo 12
correspondente.
(14) A assembleia geral delibera apenas dentro do âmbito das competências estabelecidas por lei e pelos estatutos
. Sobre questões de gestão, só pode decidir se o conselho de administração o exigir.
(15) Se, numa eleição, a maioria simples dos votos não for alcançada no primeiro turno
, será realizada uma eleição restrita entre as pessoas que obtiveram os dois
maiores números de votos. Na eleição restrita, decide o
maior número de votos, em caso de empate, o sorteio realizado pelo presidente
decide
§10
Encerramento do exercício
(1) O conselho de administração deve, dentro do prazo legal, preparar o encerramento do exercício e o
relatório de gestão (relatório de situação) para o exercício anterior e
apresentá-lo ao auditor, caso este deva ser nomeado. Após
recebimento do relatório de auditoria, o encerramento do exercício, o relatório de situação e o
relatório de auditoria devem ser apresentados imediatamente ao conselho fiscal. Ao mesmo tempo, o conselho de administração deve apresentar ao
conselho fiscal a proposta que deseja fazer à assembleia geral para a
utilização do lucro do balanço. O conselho fiscal deve examinar esses documentos.
(2) Após receber o relatório do conselho fiscal sobre o resultado de sua auditoria, o
conselho de administração deve convocar imediatamente a assembleia geral ordinária, que
deve ocorrer nos primeiros oito meses de cada exercício. Ela
delibera sobre a quitação do conselho de administração e do conselho fiscal, bem como sobre
a utilização do lucro do balanço e escolhe o auditor, se legalmente
necessário.

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(3) As demonstrações financeiras anuais são determinadas de acordo com as disposições legais. .
(4) Se a diretoria e o conselho fiscal determinarem as demonstrações financeiras anuais, não estão autorizados a
alocar parte do excedente anual em reservas de lucros além das prescritas por lei. A decisão sobre a formação
de outras reservas de lucros é reservada exclusivamente para a assembleia geral.
(5) A assembleia geral decide sobre a proposta da diretoria sobre a
utilização do lucro do balanço resultante das demonstrações financeiras anuais determinadas.
§ 11
Distribuição de Lucros
(1) Do lucro do balanço destinado à distribuição, conforme decidido pela assembleia geral,
os acionistas preferenciais recebem antecipadamente uma parte do lucro de EUR 3,00 por ação preferencial (dividendo antecipado). Se o lucro do balanço destinado à distribuição não for suficiente para pagar o montante preferencial,
primeiro o atraso deve ser pago sem juros do lucro do balanço do ano seguinte e, em seguida, o montante preferencial total desse ano deve ser distribuído
às ações preferenciais. Em caso de montantes preferenciais atrasados de vários anos,
primeiro os atrasos são pagos na ordem de sua ocorrência e, em seguida, o montante preferencial desse ano.
(2) Do lucro do balanço restante após a distribuição conforme o parágrafo 1 e destinado à distribuição,
os acionistas ordinários recebem uma parte do lucro de até EUR 1,00 por ação ordinária.
(3) O lucro do balanço restante após a distribuição conforme os parágrafos 1 e 2 e destinado à distribuição
é distribuído igualmente entre os acionistas ordinários e preferenciais de acordo com o número de ações.
(4) Em caso de dissolução da empresa, o ativo restante após a correção das
dívidas é distribuído igualmente entre os acionistas ordinários e preferenciais de acordo com o número de ações.
(5) A reserva legal conforme o § 150 AktG é fixada em 100.000 EUR. Deve ser
construída de acordo com o § 150 parágrafo 2 AktG, mas pelo menos um
montante de 33.333 EUR deve ser alocado anualmente, no máximo, porém, o lucro total de um
ano.
(6) Se o lucro anual for distribuído entre os acionistas, isso deve ocorrer, em princípio,
na proporção da participação dos acionistas na empresa. No entanto, o lucro anual pode ser distribuído de maneira diferente,
sem considerar essa proporção, para um, vários ou todos os acionistas, desde que a assembleia geral
concorde. Isso requer, além de uma maioria simples, a aprovação de todos
os acionistas prejudicados pela distribuição desigual de dividendos.
§12
Retirada Forçada, Compensação

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( 1) Cada acionista deve tolerar a retirada compulsória de suas ações por redução de capital nos seguintes casos listados:
(a) é aberto um processo de insolvência sobre o patrimônio de um acionista, ou a abertura é recusada por falta de ativos;
(b) as ações são penhoradas, ou de outra forma executadas, e as medidas de penhora/executivas não são levantadas dentro de um prazo máximo de dois meses;
(c) o acionista deve declarar sob juramento a veracidade de seu inventário patrimonial de acordo com o § 807 ZPO;
(d) um acionista ameaça gravemente os objetivos econômicos da AG por meio de violação de segredo ou algo semelhante.
(2) A retirada deve ocorrer com compensação. A compensação corresponde ao capital próprio proporcional do acionista que está saindo. A assembleia geral pode decidir uma compensação maior.
(3) O saldo da compensação deve ser pago em duas parcelas, sendo a primeira parcela seis meses após a resolução de retirada, e a segunda parcela doze meses após a resolução de retirada. O saldo da compensação não deve ser sujeito a juros até o vencimento. Além disso, devem ser observadas as disposições sobre redução de capital.
(4) Um acionista que saiu não tem direito a exigir da sociedade isenção de qualquer responsabilidade. Ele não pode exigir garantias por isso, nem pelo saldo da compensação.
(5) A retirada é decidida pela assembleia geral com pelo menos 75% dos votos emitidos; o acionista afetado não tem direito de voto.
(6) A assembleia geral pode decidir que, dentro dos limites permitidos pela AktG, em vez de retirada por redução de capital, ocorra uma retirada para a aquisição de ações próprias pela sociedade.
§ 13
Despesas de fundação
As despesas de fundação (custos de notário, tribunal, bem como custos de advogados e consultores fiscais, custos de tradutores/intérpretes, auditor externo de fundação) são assumidas pela sociedade até um montante total de 15.000 EUR.
§ 14
Cláusula de salvaguarda
Se disposições individuais deste estatuto forem total ou parcialmente inválidas, a validade do estatuto como um todo não será afetada. A disposição inválida, nula ou contestável deve ser reinterpretada ou alterada por meio de alteração do estatuto, de modo que o objetivo pretendido seja alcançado tanto quanto possível dentro dos limites legais. O mesmo se aplica em caso de lacunas.
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